Положение об организации учебного процесса с правилами внутреннего трудового распорядка обучающихся

 

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение об организации учебного процесса с правилами внутреннего трудового распорядка обучающихся в ЧОУ ДПО «Учебно-методический центр» Союза «Смоленское областное объединение организаций профсоюзов» (далее - Положение) разработано в соответствии с Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации» № 273-ФЭ от 29.12.2012г, Гражданским кодексом Российской Федерации от 30 ноября 1994 года №551-ФЗ, Трудовым кодексом РФ от 30.12.2001 г., Правилами внутреннего трудового распорядка ЧОУ ДПО «Учебно-методический центр» Союза «Смоленское областное объединение организаций профсоюзов» (далее – УМЦ),Постановлением Министерства труда и социального развития РФ и Министерством образования РФ 1/29 от 13 января 2003года, другими нормативно-распорядительными документами Министерства образования и науки Российской Федерации и Уставом УМЦ.

1.2. Положение устанавливает: правила организации и осуществления

образовательной деятельности, режим учебных занятий, проверка знаний слушателей по программе «охрана труда» в УМЦ, осуществляющем образовательную деятельность на основании лицензии на осуществление образовательной деятельности.

1.3. УМЦ вправе осуществлять обучение граждан, а также работников предприятий (объединений) , организаций и учреждений, незанятого населения. Форма типового договора приведена в Приложении 1. По согласованию с Заказчиком форма договора может быть изменена, дополнена, не существенно сокращена без потери основных пунктов и требований.

1.4. Образовательный процесс в УМЦ осуществляется в течение всего календарного года и ведется на русском языке. Обучение осуществляется в дневное время.

1.5. Образовательная деятельность предусматривает следующие виды учебных занятий

и работ: лекции, практические занятия, консультации, другие виды учебных занятий и работ, определенных учебным планом.

1.6. Количество обучающихся в одной группе состоит из 30-50 человек.

1.7.Данное Положение пересматривается не реже 1 раза в 5 лет.

 2.Правила организации и осуществления

образовательной деятельности по дополнительным

профессиональным программам «охрана труда»

1.1. Содержание дополнительного образования по охране труда определяется программой, разработанной и утверждённой в УМЦ, если иное не установлено Федеральным законом от 29.12.2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» и другими федеральными законами, с учётом потребностей лица, организации, по инициативе которых осуществляется профессиональное образование.

2.2 Дополнительное образование осуществляется посредством реализации дополнительных образовательных программ по охране труда.

2.3 Содержание реализуемой дополнительной образовательной программы и (или) отдельных её компонентов должно быть направлено на достижение целей программы, планируемых результатов её освоения.

2.4. Содержание дополнительных образовательных программ должно учитывать профессиональные стандарты, квалификационные требования, указанные в квалификационных справочниках по соответствующим должностям, профессиям и специальностям.

2.5. Структура дополнительной образовательной программы включает цель, планируемые результаты обучения, учебный план, календарный учебный график, рабочие программы учебных предметов, курсов, формы проверки знаний, оценочные материалы и иные компоненты.

2.6. Учебный план дополнительной образовательной программы определяет перечень, трудоёмкость, последовательность и распределение учебного курса, иных видов учебной деятельности обучающихся и формы проверки.

2.7. Формы обучения и сроки освоения дополнительных образовательных программ определяются программой. Срок освоения дополнительной образовательной программы должен обеспечивать возможность достижения планируемых результатов и получение квалификации, заявленных в программе. При реализации дополнительных образовательных программ может применяться форма организации образовательной деятельности, основанная на модульном принципе представления содержания образовательной программы и построения учебных планов, использовании различных образовательных технологий.

2.8 0своение программ по охрана труда завершается проверкой знаний обучающихся с оформлением протокола заседания комиссии.

2.9 Лицам, успешно освоившим соответствующую дополнительную

образовательную программу и прошедшим проверку знаний, выдается документы об обучении - удостоверение.

2.10. Обучающиеся имеют право:

  • на обучение в пределах разработанных программ обучения и календарного плана в соответствии с договором на обучение, заключенным между представителем Исполнителя и представителем Заказчика;
  • на предоставление индивидуального рабочего места на время обучения;
  • на уважение своего человеческого достоинства, на свободу совести, информации, на свободное выражение собственных мнений и убеждений;
  • на получение методической литературы и других раздаточных учебных материалов в соответствии с договором на обучение, заключенным между представителем Исполнителя и представителем Заказчика.
    2.11. Обучающиеся обязаны:
  • овладевать знаниями, посещать учебные занятия и выполнять в установленные сроки все виды заданий, предусмотренных программой обучения и календарным планом учебного процесса;
  • выполнять Правила внутреннего трудового распорядка организации;
  • бережливо и аккуратно относиться к имуществу УМЦ (помещения, оборудование, приборы, инвентарь, учебные пособия, книги, материалы и т.д.).2.12. Обучающиеся должны соблюдать учебную дисциплину, быть опрятными, проявлять вежливость и такт в общении с другими обучающимися и работниками

  3. Режим занятий

3.1. Организация образовательного процесса в УМЦ регламентируется рабочими учебными планами по программам «охрана труда», расписанием занятий в учебных группах.

3.2. Образовательный процесс в организации осуществляется непрерывно. Учебный год соответствует календарному году и начинается 1 января, заканчивается 31 декабря.

3.3. Регламентирование образовательного процесса на день. Режим занятий устанавливается в пределах рабочего дня УМЦ - не более 8 академических часов в день при обучении с отрывом от работы или не более 4 академических часов в день при обучении без отрыва от работы.

3.4. Для всех видов аудиторных занятий академический час устанавливается продолжительностью 45 минут.

3.5. Перемены на отдых обучающихся устанавливаются продолжительностью не менее 5 минут.

3.6. В течение учебного дня предусматривается обеденный перерыв продолжительностью 60 минут.

3.7. Обучение осуществляется на русском языке.

3.8. Организацию образовательного процесса осуществляют администрация, преподаватели УМЦ в соответствии с перечнем обязанностей, установленных соответствующими Должностными инструкциями.

3.9. Работа сотрудников в выходные и праздничные дни осуществляется в соответствии со статьями 111, 112 Трудового Кодекса Российской Федерации и регламентируется приказом директора УМЦ.  

4. Проверка знаний по программам дополнительного образования (охрана труда)

4.1. Проверка знаний представляет собой форму оценки степени и уровня освоения обучающимися дополнительной программы.

4.2. Проверка знаний проводится на основе принципов объективности и независимости оценки качества подготовки обучающихся.

4.3. Обучение завершается проверкой знаний в форме тестирования.

4.4. Проверка знаний проводится в УМЦ для определения соответствия полученных знаний, умений и навыков программам обучения.

4.5. Организация работы комиссии: 

4.5.1 Для проверки знаний создается комиссия. В состав комиссии входит не менее 3-х человек: 

председатель комиссии;

 заместитель председателя комиссии;

 члены комиссии.

  1. 4.5.2. Заседание комиссии протоколируется. Протоколы хранятся в соответствии с установленным порядком хранения.

    4.5.3. Решение комиссии о выдаче документа установленного образца (удостоверение) обучающимся, прошедшим проверку знаний, фиксируется в протоколе.

    4.6. Подготовка к тестированию:

 4.6.1. Для проведения тестирования используются тесты, которые отражают весь объем проверяемых теоретических знаний и практических умений. Тесты утверждает директор УМЦ.

  1. 4.6.2. Обучающиеся, имеющие пропуски учебных занятий, допускаются до проверки знаний при условии самостоятельного освоения пропущенного материала и прохождении промежуточного контроля.

    4.6.3. Проверка знаний по дополнительным образовательным программам проводится на заседании комиссии. Решение комиссии принимается простым большинством голосов членов комиссии, участвующих в заседании, и сразу же сообщается обучающимся.

    4.6.4. Лицам, не прошедшим проверку знаний, предоставляется возможность сдать повторно, в сроки, определяемые комиссией.

    4.6.5. Лицам, не выдержавшим проверку знаний, выдается справка о прохождении обучения.

    5. Оценка качества образования

5.1. Оценка качества освоения дополнительных программ проводится в отношении:

 соответствия результатов освоения дополнительной программы заявленным целям и планируемым результатам обучения;

 соответствия процедуры (процесса) организации и осуществления дополнительной программы, установленным требованиям к структуре, порядку и условиям реализации программ;

 способности организации результативно и эффективно выполнять деятельность по предоставлению образовательных услуг.

5.2. Оценка качества освоения дополнительных программ проводится в следующих формах:

 внутренний мониторинг качества образования;

 внешняя независимая оценка качества образования.